成人精品综合免费视频_天天操天天干天天爱_久久精品免费观看视频_日本久久道一区二区三区

返回頂部
全國(guó)服務(wù)熱線:191-1276-9042

精益管理落地專家

專注精益6S、TPM、班組管理系統(tǒng)解決方案

咨詢熱線:

191-1276-9042
電力企業(yè)消防安全管理怎么做?
來源/作者:網(wǎng)絡(luò)|新益為編輯 發(fā)布時(shí)間:2021-07-31 瀏覽次數(shù):

    新益為安全管理咨詢公司概述:安全管理是企業(yè)生產(chǎn)管理的重要組成部分,是一門綜合性的系統(tǒng)科學(xué)。安全管理,主要是組織實(shí)施企業(yè)安全管理規(guī)劃、指導(dǎo)、檢查和決策,同時(shí),又是保證生產(chǎn)處于最佳安全狀態(tài)的根本環(huán)節(jié)。那你知道電力企業(yè)消防安全管理怎么做嗎?

     

     

    安全管理咨詢

     

    安全管理咨詢

     

    一、電力企業(yè)消防安全管理存在的問題

     

    得知在消防安全日常檢修工作中,一個(gè)非常嚴(yán)重的問題是電力公司中消防主體的責(zé)任不明確。許多工作人員認(rèn)為消防是消防隊(duì)的事,與自己無關(guān),不重視自己的消防安全管理工作,消防部門不積極檢查自己存在的火災(zāi)危險(xiǎn)性,導(dǎo)致消防安全管理處于非常被動(dòng)的狀況。

     

    由于消防管理部門人員少,管轄部門多,監(jiān)督抽查消防安全重點(diǎn)單位每年一次,僅靠消防機(jī)構(gòu)是不夠的,提高電力企業(yè)消防安全管理的能力需要提高消防意識(shí)。

     

    1、工作人員專業(yè)性不高,消防安全管理意識(shí)薄弱

     

    電力公司在員工工作中和參加培訓(xùn)的過程中,很少涉及消防專業(yè)知識(shí),員工由于消防理論知識(shí)體系不健全,自身防火安全意識(shí)薄弱,在一定程度上阻礙了防火監(jiān)管工作的有效開展。由于沒有一定的防火安全意識(shí),工作人員在工作中疏于防火設(shè)備的管理和維護(hù),難以控制對(duì)火源的威脅,無法及時(shí)發(fā)現(xiàn)和有效解決。

     

    2、消防安全工作改善力度小

     

    目前,企業(yè)更加重視消防安全的重要性,在企業(yè)發(fā)展過程中加強(qiáng)了對(duì)消防安全工作的改進(jìn)。實(shí)際上,在消防安全事業(yè)的開展中,由于實(shí)際情況的限制,整改的力度很小。

     

    我國(guó)的消防安全體系是一個(gè)自上而下的過程,因此在改進(jìn)過程中不僅需要上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的重視,也需要下級(jí)員工的加強(qiáng)落實(shí)。但實(shí)際上,在消防安全改善過程中,由于一些中級(jí)部門的疏忽,導(dǎo)致下級(jí)通報(bào)的消防風(fēng)險(xiǎn)報(bào)告滯后,從而導(dǎo)致改善力度大幅下降,相關(guān)火災(zāi)風(fēng)險(xiǎn)難以獲得有效質(zhì)量。

     

    3、消防安全管理制度不健全

     

    事實(shí)上,隨著社會(huì)時(shí)代的發(fā)展,我國(guó)電力企業(yè)在實(shí)際發(fā)展過程中需要面對(duì)新的環(huán)境,要推進(jìn)企業(yè)安全管理體系的正常元運(yùn)行,需要企業(yè)根據(jù)自身發(fā)展情況,加強(qiáng)相關(guān)安全管理體系的完善。

     

    但是,現(xiàn)階段我國(guó)電力公司在建立消防安全管理制度的過程中存在許多不完善的情況,消防事故頻繁發(fā)生,最終不利于我國(guó)電力公司消防安全管理的發(fā)展。

     

    事實(shí)上,我國(guó)消防安全管理制度之所以不完善,是因?yàn)橄嚓P(guān)人員在制定相關(guān)制度的過程中缺乏對(duì)消防安全的重視,結(jié)果很多細(xì)節(jié)沒有得到考慮,制度不完善。

     

    另一方面,企業(yè)在相關(guān)制度構(gòu)建過程中缺乏對(duì)實(shí)際情況的考察,在規(guī)范化制定過程中存在半生不熟的情況,導(dǎo)致了消防安全制度的不科學(xué)。

     

    二、提高電力企業(yè)消防安全管理的有效措施

     

    1、加強(qiáng)消防安全管理教育

     

    員工作為企業(yè)的重要組成部分,在企業(yè)的發(fā)展和運(yùn)行中起著重要的作用,但對(duì)員工消防安全教育的缺失使得員工在實(shí)際工作過程中缺乏必要的消防安全意識(shí)。

     

    對(duì)此,有關(guān)部門要加強(qiáng)對(duì)提高企業(yè)整體消防安全意識(shí)的重視,繼續(xù)推進(jìn)消防安全教育管理,最大限度地提高職工的消防認(rèn)識(shí)。

     

    2、加大消防安全改善力度

     

    目前,我國(guó)電力企業(yè)在進(jìn)行消防安全管理的過程中存在整改力度小的情況,不利于相關(guān)管理的發(fā)展。對(duì)此,有關(guān)部門有必要加強(qiáng)對(duì)消防安全整改的力度。據(jù)此,有必要完善相關(guān)部門的重視和消防安全隱患報(bào)告的傳遞機(jī)制。另外,有關(guān)部門要加強(qiáng)相關(guān)資金的籌措,推進(jìn)消防安全設(shè)施的管理和檢查,提高企業(yè)安全消防安全管理水平,加強(qiáng)企業(yè)消防安全系數(shù)。

     

    3、完善企業(yè)消防安全管理制度

     

    為了推進(jìn)我國(guó)電力企業(yè)消防安全管理水平的提高,需要相關(guān)部門結(jié)合時(shí)代發(fā)展的需要和企業(yè)發(fā)展的實(shí)際情況,健全企業(yè)消防安全管理制度。在這個(gè)過程中,需要確保相關(guān)方案的制定朝著細(xì)節(jié)化、明確化的方向發(fā)展,相關(guān)制度的可行性很高。

     

    4、掌握消防控制室及消防器材的情況

     

    消防管制室的情況主要包括值班室的操作人員人數(shù)、有無高級(jí)資格、有無值班記錄、消防聯(lián)動(dòng)控制設(shè)備的運(yùn)行情況。消防器材情況主要包括火災(zāi)自動(dòng)報(bào)警系統(tǒng)、消防供水設(shè)施、自動(dòng)滅火系統(tǒng)和其他設(shè)施器材的現(xiàn)場(chǎng)提取和測(cè)試。

     

    5、建立企業(yè)消防安全監(jiān)督體制

     

    在推進(jìn)電力公司消防安全管理發(fā)展的過程中,需要加強(qiáng)相關(guān)部門對(duì)電力公司消防安全的重視,并在此基礎(chǔ)上建立完善的消防安全監(jiān)督機(jī)制。在這個(gè)過程中,其具體措施是建立專門的監(jiān)督部門,根據(jù)實(shí)際情況制定嚴(yán)格的監(jiān)督規(guī)范,讓員工在實(shí)際操作過程中嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)章制度,檢查企業(yè)內(nèi)的消防安全問題,推動(dòng)消防安全的發(fā)展。

     

    電力企業(yè)消防安全管理怎么做?以上就是新益為安全管理咨詢公司的相關(guān)介紹,做好企業(yè)的安全管理工作就是為精益生產(chǎn)管理活動(dòng)打下基礎(chǔ),讓精益生產(chǎn)管理在企業(yè)中發(fā)展有一個(gè)良好的前提。


推薦文章
191-1276-9042
服務(wù)項(xiàng)目
  • 6S管理咨詢

    建立生產(chǎn)有序、管理順暢,操作規(guī)范,士氣高昂、高質(zhì)量、低成本、短交期的作業(yè)現(xiàn)場(chǎng);

    查看詳情+
  • 6S目視化設(shè)計(jì)

    為企業(yè)規(guī)劃設(shè)計(jì)一套由內(nèi)到外的形象升級(jí),外觀視覺價(jià)值體現(xiàn)、內(nèi)在的管理內(nèi)涵體現(xiàn);

    查看詳情+
  • TPM管理咨詢

    全員參與設(shè)備管理高產(chǎn)出和低成本運(yùn)營(yíng),提升設(shè)備管理能力,維護(hù)能力,提高效率

    查看詳情+
  • 班組管理咨詢

    構(gòu)建班組生產(chǎn)管理體系、循環(huán)評(píng)價(jià)、人才育成、持續(xù)改善、績(jī)效管理、文化養(yǎng)成體系;

    查看詳情+
  • 精益生產(chǎn)管理咨詢

    提高產(chǎn)品質(zhì)量、降低生產(chǎn)成本、縮短交期、增加利潤(rùn),讓管理更系統(tǒng)科學(xué),執(zhí)行力更強(qiáng)

    查看詳情+
  • 工廠布局規(guī)劃

    對(duì)工廠的各個(gè)組成部分進(jìn)行合理安排,以提高生產(chǎn)效率、降低成本、優(yōu)化物流、改善工作環(huán)境等

    查看詳情+
版權(quán)所有:重慶新益為企業(yè)管理顧問有限公司 渝ICP備2021006396號(hào)-3 渝公網(wǎng)安備50010502003627號(hào) 技術(shù)支持:派臣科技
成人精品综合免费视频_天天操天天干天天爱_久久精品免费观看视频_日本久久道一区二区三区

        9000px;">

              亚洲va国产天堂va久久en| 日韩精品自拍偷拍| 日韩精品中文字幕一区二区三区| 色哦色哦哦色天天综合| 欧美一区二区在线视频| 色网综合在线观看| 亚洲午夜精品17c| 欧美大黄免费观看| 国产色产综合色产在线视频| 中文字幕在线观看不卡视频| 亚洲午夜激情av| 久久精品国产亚洲5555| 日韩欧美一区在线| xnxx国产精品| 亚洲精品视频在线观看免费| 午夜精品久久久久久久99水蜜桃| 国产在线国偷精品产拍免费yy| 99在线精品免费| 日韩视频一区二区三区| 国产婷婷色一区二区三区四区| 亚洲视频免费观看| 男女男精品视频| 99九九99九九九视频精品| 国产mv日韩mv欧美| 欧美精品欧美精品系列| 国产欧美日韩卡一| 日韩av中文在线观看| 97精品电影院| 欧美色精品天天在线观看视频| 久久在线观看免费| 五月天亚洲婷婷| 91老司机福利 在线| 2022国产精品视频| 亚洲美女免费视频| 丁香一区二区三区| 日韩欧美一区二区免费| 爽好久久久欧美精品| 国产乱人伦精品一区二区在线观看 | 欧美一区二区三区免费大片| 中文一区二区完整视频在线观看 | 国产精品萝li| 精品亚洲国产成人av制服丝袜| 欧洲视频一区二区| 国产精品视频免费看| 久久国产精品99久久久久久老狼| 极品瑜伽女神91| 欧美一区午夜精品| 亚洲一区二区三区中文字幕在线| 国产成人一区二区精品非洲| 91女人视频在线观看| 久久久高清一区二区三区| 日韩精品乱码免费| 欧美顶级少妇做爰| 国产女人aaa级久久久级| 免费精品视频在线| 欧美日韩国产中文| 亚洲精品写真福利| 色婷婷国产精品久久包臀| 国产精品免费久久| 成人永久看片免费视频天堂| 欧美日韩在线综合| 亚洲一区二区在线视频| 色av成人天堂桃色av| 亚洲男人的天堂在线观看| 高清不卡在线观看av| 欧美国产一区视频在线观看| 国产剧情一区二区| 中文字幕欧美激情一区| 岛国av在线一区| 国产精品毛片久久久久久久| www.欧美日韩国产在线| 亚洲精品一区二区在线观看| 美女视频黄久久| 欧美xxxx在线观看| 成人免费观看视频| 亚洲少妇最新在线视频| 日韩午夜激情av| 美女网站色91| 亚洲色图在线看| 欧美tk—视频vk| 欧美在线观看一二区| 国产精品一区二区x88av| 亚洲一区二区影院| 中文一区在线播放| 日韩小视频在线观看专区| 成人av影视在线观看| 石原莉奈在线亚洲三区| 日本一区二区电影| 日韩精品中午字幕| 欧美综合一区二区| 成人av集中营| 激情欧美一区二区| 日日欢夜夜爽一区| 亚洲素人一区二区| 国产欧美精品日韩区二区麻豆天美| 欧美日韩国产另类不卡| 色呦呦日韩精品| 国产不卡在线播放| 久草在线在线精品观看| 亚洲福利视频导航| 玉足女爽爽91| 专区另类欧美日韩| 国产欧美综合在线| 精品久久久久久久久久久久包黑料| 欧美日韩在线免费视频| 色综合久久久久综合99| 不卡影院免费观看| 成人综合婷婷国产精品久久蜜臀| 久久精品免费观看| 麻豆精品视频在线| 亚洲国产视频a| 亚洲综合成人在线| 亚洲精品成人精品456| 中文字幕在线不卡国产视频| 国产日韩欧美综合在线| 精品国产露脸精彩对白| 日韩欧美一区中文| 亚洲综合激情另类小说区| 国产一区二区三区视频在线播放| 欧美日韩国产另类不卡| 性久久久久久久| 精品久久久久久综合日本欧美| 国产在线乱码一区二区三区| 99免费精品在线| 亚洲精品一卡二卡| 久久久久9999亚洲精品| 国产69精品久久99不卡| 亚洲激情av在线| 久久久久国产精品麻豆ai换脸 | 亚洲国产美女搞黄色| 粉嫩av一区二区三区| 亚洲图片有声小说| 欧美日本韩国一区二区三区视频| 午夜电影网一区| 欧美亚一区二区| 亚洲蜜臀av乱码久久精品蜜桃| 亚洲国产日日夜夜| 91精品国产91久久久久久最新毛片 | 久久久av毛片精品| 91精品国产aⅴ一区二区| 在线播放亚洲一区| 日韩一二在线观看| 久久精品人人爽人人爽| 欧美国产97人人爽人人喊| 国产精品二区一区二区aⅴ污介绍| 国产精品高潮久久久久无| 一区二区三区四区视频精品免费| 亚洲高清免费观看 | 欧美精品一区二区三区蜜桃| 亚洲精品一区二区三区蜜桃下载 | 色悠悠亚洲一区二区| 久久国产欧美日韩精品| 一色屋精品亚洲香蕉网站| 欧美一卡在线观看| 91精品国产乱码| 欧美一区日韩一区| 91精品国产综合久久香蕉的特点| 欧美日韩国产综合一区二区 | 中文字幕免费观看一区| 欧美手机在线视频| 一本色道久久综合亚洲aⅴ蜜桃| 国产精品888| 日韩欧美一级精品久久| 国产成人精品影视| 亚洲国产毛片aaaaa无费看| 欧美日韩一区二区在线观看| 国产高清成人在线| 激情六月婷婷久久| 欧美日韩免费一区二区三区| 亚洲成人中文在线| 2023国产精品| 精品美女一区二区| 亚洲色图19p| 麻豆精品新av中文字幕| 91网站最新地址| 精品国产乱码91久久久久久网站| 国产精品国产自产拍高清av王其| 亚洲国产另类精品专区| 成人黄色国产精品网站大全在线免费观看| 精品国产制服丝袜高跟| 亚洲欧洲日韩一区二区三区| 奇米亚洲午夜久久精品| 91女人视频在线观看| 欧美变态tickling挠脚心| 亚洲一区二区在线播放相泽| 国产91丝袜在线观看| 欧美一级精品大片| 午夜欧美一区二区三区在线播放| 成人深夜福利app| 久久久一区二区三区| 日本欧美一区二区三区乱码| 欧美亚洲综合在线| ...av二区三区久久精品| 国产精品一区二区在线观看不卡 | 91精品久久久久久久99蜜桃 | 狠狠色丁香久久婷婷综合_中| 欧美日韩日日夜夜| 亚洲黄色免费网站| 一本到三区不卡视频| 亚洲色图都市小说|